Обращение Президента Ассоциации "Маркетинг в ритейле"

Количество кризисных факторов, сошедшихся в этот раз, кажется уже слишком большим.

Финансовый кризис, нефтяной кризис, коронавирус и, как апогей – кризис нерабочих дней. Всегда мы знали, что перед лицом опасности мы начинаем больше работать, что-то менять, что-то придумывать, закрывать старое, открывать новое и т.д.

Вчера нам сформулировали довольно внятную перспективу существования в ближайший месяц. Перспектива заключается в ее отсутствии.

Тем не менее, даже в рамках сложившейся ситуации мы не можем лечь, расслабиться и поднять руки. Мы не можем не предпринимать усилий по поиску выхода.

Можно от лица Ассоциации просить милостыню от государства. Это, с моей точки зрения, тупиковый путь. Решения по отраслям будут приниматься, скорее всего исходя из механизмов, не зависящих от уровня плача с нашей стороны.

Мы предлагаем идти по другому пути – просить дать нам возможность работать. Часть клиентов находится в списке поставщиков товаров первой необходимости и их довольно много. Продуктовые торговые сети и аптеки работают. Везде, если вдуматься, нужна наша работа. Важно сконцентрировать усилия на возможностях получения разрешения действовать.

Безусловно, мы обязаны соблюдать все требования правительства по обеспечению безопасности наших сотрудников и созданию условий работы в соответствии со всеми правилами Роспотребнадзора. Очень важно понимать, что это надо не для того, чтобы нас не прикрыли, найдя нарушения, а потому, что мы отвечаем за тех, с кем работаем и, прося их выйти на рабочие места, мы должны сделать все, чтобы максимально их защитить.

Помимо этого, предлагаю создать на базе Ассоциации площадку для обмена мнениями и решениями для этого непростого времени. Что это может быть:
- Опыт общения с арендодателями, лизингодателями, банками в сложившихся условиях
- Обмен новостями о действиях налоговой
- Обмен опытом о действиях в конфликтных ситуациях с сотрудниками. Очевидно, что многие компании не смогут не сокращать зарплаты, не сокращать сотрудников, не ухудшать условия работы. Если ситуация дойдет до крайности и придется расставаться с сотрудниками, нам надо понимать – можем ли мы им помочь получить пособие, дотации и прочую помощь от государства
- Обсуждение правовой базы по спорам с налоговыми органами и трудовыми инспекциями после окончания кризиса. Они будут обязательно и надо встретить их во всеоружии.

Я думаю, что можно найти еще много других тем для обсуждения

Отдельно хочу обратиться к нашим заказчикам – крупным транснациональным компаниям, ритейлу, поставщикам продуктов первой необходимости. Сейчас нам особенно важна ваша поддержка. Сейчас то время, когда важна демонстрация партнерских отношений между нами на деле. В ваших силах на период кризиса отменить отсрочки. В ваших силах распространить на нас ваше право работать. В ваших силах упростить тендерные процедуры.

Мы знаем, что вам тоже приходится очень нелегко в текущем моменте, но пережить это непростое время мы сможем только вместе.

Желаю всем сил, здоровья и терпения!

Президент Ассоциации "Маркетинг в ритейле" POPAI Россия
Предприниматель
Андрей Лупандин